个人年终总结

时间:2024-07-11 13:30:33
个人年终总结(汇编15篇)[此文共23860字]

个人年终总结(汇编15篇)

总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能够给人努力工作的动力,为此要我们写一份总结。总结一般是怎么写的呢?以下是小编帮大家整理的个人年终总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

个人年终总结1

时光的脚步是飞快的,自20xx年8月10日加入隆基物业以来,已经5个月。这5个月是我从最初的模糊认识到深入了解隆基物业的过程也是与隆基一同成长的过程。

办公室担负着公司人事与行政的职能,起着承上启下的衔接与后勤保障作用,也是员工与公司高层管理者沟通的桥梁。作为办公室一员我负责着公司的招聘、入离职、电子档案管理、培训与规章制度草拟、协助通知制定发放工作。为了促进20xx年的工作,总结经验,寻找差距也是对自我的一种鞭策与激励,特将20xx年工作总结与20xx年计划列出如下:

一、招聘

1、为了保证求职者及时看到我公司招聘信息,坚持每日早晨上班10点之前刷新所有招聘信息(58同城、百姓网、前程无忧)。同时,加入了多个招聘QQ群(如西安招聘求职群、西安招聘、西安求职群等),并在群中不定时发布招聘信息;

2、由于考虑年纪大的夜保与保洁不擅长网上求职,因此在人员密集的创新路、昆明四号桥及公交站张贴或发放传单;

3、走入社区、国企、咨询保安公司寻求更广泛的合作;

4、为了做好人员储备的工作,用excel以月份为单位制作“面试通知统计”,“储备人员资料”;

5、为了让新员工全面的了解记忆公司规章制度,防止后期纠纷发生,针对不同岗位制定了《新员工入职须知》;

6、自20xx年8月12日以来,据不完全统计,共通知683人次面试,具体各月统计如下:

20xx年月份8月通知88人次

自8月10日以来共入职32人,各部门新入职人员具体情况如下:类别办公室安全事务部客服部新入职新入职0后离职稳定

二、档案、合同

1、已完成与17名员工的合同签订及2名社区联防保安的《临时用工协议》;

2、完善员工档案,及时录入新入职员工及离职员工;

三、培训

1、在20xx年9月30日组织员工进行了一次考试,内容涉及物业管理知识、公司管理大纲及企业文化相关内容,安全事务部、客服部、工程部共21名员工参加了此次考试。根据此次考试成绩对考分高的4名员工进行奖励;

2、在20xx年12月8日以PPT幻灯片形式组织了一次案例讨论,此次案例讨论共讨论5个案例,涉及业主人身财产安全、业主纠纷、物业费拖欠等几大方面,主要参加培训人员为办公室、客服与安全事务部员工。通过案例讨论扩宽了员工解决问题思路,激发员工思维,让员工了解更多物业知识。

四、其他

1、为了使隆基薪资更具竞争力,了解同行薪酬水平,进行了一次薪资调查,主要涉及保安、保洁、客服岗位,共了解41家物业公司,63条薪资福利待遇信息;

2、与杨总一起设计了《曲江御园薪酬体系方案》,与李主任一起草拟了《陕西隆基物业年度全勤奖评定标准》与《隆基物业员工生日福利方案》、《隆基物业特殊贡献奖具体方案》;

3、对重要岗位应聘人员做背景调查;

4、携带新入职人员身份证复印件到土门派出所进行身份核实;

5、协助发放草拟通知。

五、20xx年计划

1、培训:将培训定期化,运用更多形式开展培训,涉及法规,案例与知名物业公司的经验;定期的考试,将奖励高分者制度化,鼓励大家学习,产生学习动力;

2、从前面列出的招聘表格中的数据分析可以看出,目前公司人员流失较大,尤其是安全事务部。因此在20xx年,需要更多的了解员工需求,分析离职原因,稳定员工队伍;

3、建立健全各岗位工作职责,将各岗位职责规则制度化、规范化,明确各岗位工作内容;

4、根据各项目人员需求进行招聘,确保人员供给。

丰富自己的物业知识,协助部门同事工作,为做好办公室管理共同努力。

加入隆基时间还不长,但感谢一直以来部门及公司领导的指点及同事的配合,在工作岗位上我会继续努力,充实自己,提高自身,与公司一起成长。

个人年终总结2

我局在市局的正确指导下,全面深入贯彻落实商务部《酒类流通管理办法》,以酒类监督管理工作为主线,以推行“酒类流通随附单”和“散装酒统一标织”为基础,做出了一系列行之有效的工作,取得了较好成效。现就今年来所做的工作总结如下。

一、主要工作

一是进一步加强《酒类流通管理办法》宣传工作。对于《酒类流通管理办法》中的核心要求,即对经营户办理《酒类流通备案登记证》和使用《酒类流通随附单》作为重点宣传,先后三次在电视台以文字配音,滚动字幕等形式,公告办理《酒类流通备案登记证》和使用《酒类流通随附单》的目的、意义及相关要求。

二是开展酒类流通法律法规培训,提高行业队伍素质,普遍开展酒类从业人员培训。从去年开始至今全县先后举办3期酒类从业人员培训班和现场培训,一是解读《酒类流通管理办法》;二是学习商务部关于实施《酒类流通随附单》制度的通知;三是学习申领、使用《酒类流通随附单》的管理工作告知书;四是学习《酒类流通随附单管理办法》;五是实行“随附单”前库存商品情况统计表的填制;六是学习“随附单”样本内容及填写规范和要求。通过系统的学习,使广大酒类经营者对《酒类流通管理办法》以及“办法”的两个核心内容的认识有了提高,为下一步推行“随附单”制度奠定了良好的基础。

三是对酒类流通市场进行了检查指导工作。一是对未办理《酒类流通备案登记证》的酒类经营户督促其按规定办证;二是对已领取《酒类流通随附单》的酒类批发经营户使用《随附单》的情况进行检查,指导他们正确使用《随附单》,要求他们进货必索单,销货必开单,做到单随货走、单货相符。

四是严格执行散装酒统一标识制度,要求全县所有的白酒生产企业必须在自己盛装散装酒容器上粘贴全市统一标识。

五是继续做好酒类流通备案登记,对“5.12”地震后新开业和前期未办理备案登记的酒类经营者进行登记和补办手续。

六是认真做好酒类生产企业、酒类批发户的《酒类产销许可证》、国家名白酒经营者的《国家名白酒证》的发放和年检工作。

七是加强酒类流通市场监督管理,加大行政执法力度,坚决查处《酒类流通随附单》制度、《散装酒统一标识》制度、《酒类流通备案登记》制度执行不力的酒类经营者,坚决打击酒类经营中过期变质、以次充好、以假充真等违法活动。实行日常检查和重大节日检查结合,一般检查和重点检查相结合,单独执法与联合执法相结合, ……此处隐藏20567个字……务实地工作,我将本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再厉,把工作搞得更好。

个人年终总结13

随着时间的推移20xx年即将过去,在这年终岁末之时回首过去一年工作,平下心来,总结自己工作成绩和收获,从而找出自身的不足之处,以利于今后的工作,总结过去一年工作,诚恳希望大家对本人总结不当之处给予提示,对我来说是莫大的帮助,过去的一年里,在公司和项目部的领导大力支持和关心下,我的认真坚持“预控、规范、科学、优质的工作指导思想牢固树立”,确保每个业主满意的服务宗旨,尽心尽职,努力工作,下面谈谈我在20xx年的工作。

一、对工程施工建设的质量控制,在事前控制中所做的工作,在收到工程设计施工图纸后,我就先进行熟悉图纸后,了解设计意图,明了施工过程的主要工艺流程,工程特点,对施工图纸上所存在的导议之处,采用书面形式进行记录,采取相应的措施运用于施工现场,并做好相关工程的抽检资料。

二、对现场所有进场材料、人员、机械设备进行记录核查,对质量上不符合要求杜绝用入工程中,针对在工程关键部位的施工时,做到提前到达旁站位置,检查施工准备工作是否到位,并旁站施工全过程,及时的做好书面旁站记录。

三、对各施工过程中的巡视、检查所发现的问题时及时采用口头或书面形式通知施工单位项目管理部,并向驻地监理工程师汇报,并监督施工单位落实整改及进行再次复核,检查,尽自己最大努力做好现场监理工作。

四、对安全文明施工控制方面的工作,通过学习《安全生产法》及在工作过程中我得到一些体会,树立以安全预防为主的观点,就是工作做在前,因为事故是可以预防,而不可以预测的,建立相应的检查制度,如检查现场的安全专职人员是否到位,检查工程现场的安全防护网、高空作业的工人安全带,安全帽是等安全防护工具是否齐全,检查现场工程关键部位是否设置安全警示牌,发现安全隐患及时整改,监理在施工现场对安全有不可推卸的职责,做好日常安全检查工作及监督和管理,做好相应的资料记录,加强巡视工作,加强过程中的控制,才能更好地、认真地做好本职工作。

结尾:20xx年的工作既繁忙又充实为履行监理职责,积极工作,服从领导安排,从不推脱,全心为工程着想,在即将来临的20xx年新的一年里我会更加用心的学习专业的业务知识,争取为公司提供有效的利益。

个人年终总结14

x年悄然流逝,在这一年通过领导不断教导及公司同事的大力支持,使我更深入的了解到行政的工作,自己也已慢慢地向公司行政的要求与行政的目标靠拢,羽翼丰盈起来。

在这一年中,我在公司领导及同事们的指导与协助下完成了以下行政工作:

1、每月一次的早餐会、俱乐部组织及举办:通过与行政主管慢慢的学习及了解,深知每一个活动前提准备工作甚为重要,所以每一次组织早餐会、俱乐部前,都需要提前与组织部门进行活动前的准备工作,确定早餐会主题及俱乐部活动地点,制作邀请函,活动的人员分配,才使得每一次活动的顺利举办,同事深知团队合作的重要性;

2、行政费用的汇总:x年刚刚接手做一些行政费用的汇总工作,了解到费用的提交的日期,与供应商沟通,提交费用明细,进行费用申请及发票整理。一整套的工作流程,使我更准确的了解到费用的流程;及时有效地完成上级下达的各项任务:

进行入职员工的工位协调、餐卡、胸卡、名片办理;办公用品、耗材的采购及办公桌椅的修缮工作;月考勤及考勤分析;企业文化的收集及制作;员工出差机票的预定;员工关怀的书写。

通过一年的工作学习及实践,我了解到及感到:

专业知识的掌握:深入了解、熟知公司规定的重要性是我在Q4才慢慢体会到的,同事们是没有时间细细的体会公司的规章制度,只有行政人员熟知,才可以对员工提出的疑问进行沟通,当然行政人员所说的每一句话都代表的公司及专业,不要再出现错误后才知道公司早已明文规定,只是自己未了解到。从考勤方面的已深入知悉在这方面还欠缺专业知识及责任。

office办公软件及photoshop的运用:如果没有行政领导的强逼,也许自己不作深入去学习办公软件的使用,比如x图、photoshop的运用,这些软件的使用将大大提高自己工作效率。

“沟通”及“邮件”的技巧:“沟通”及“邮件”有如出一辙的功效,通过行政领导的教导下,我明白了,在确定进行工作协调或协助时,要先确定沟通的目的(主题)是什么,然后有计划的围绕着这个目标(主题)进行描述,不需占用同事多余的时间就可以对此事情一目了然,在这方面x年我已了解,并慢慢的进行改正;

应变能力及向上求助能力;通过F6同事与商务部同事“打架事件”,我了解到在此事件中自己的顽固职守,没有在第一时间处于好此项事件及告知上级进行深入了解,任由事件继续发展。此事件后我了解到自己如果自己不能处理工作上的事时,要第一时间告知领导进行求助,以免事件发展。

问题回复的及时性:工作下达后的执行回复,可以让领导第一时间了解到自己的工作进行,以便开展下一项工作。

以上便是个人x年中对行政工作的总结及本人在工作中的认识,希望至此可以为x年划上一个完美的句号。

个人年终总结15

我是xx物业公司一名普通电工。20xx年度在物业公司领导关心和支持下较好的完成了各项工作任务,工作取得圆满成功首先归公于各级领导,归公于我周围的同事们,我只可是做了一点应当做的工作,尽了一点应尽的职责。经过多年的培训和锤炼,使我充分理解上级领导所倡导的“忠诚敬业、开拓积极、学习创新、优质服务”的企业精神及一系列先进企业文化的深刻涵义,在xx物业公司,作为一名电工,虽然不能像其他商家那样直接为公司创造经济效益,但却起着保驾护航的重要作用,如同是一架机器上的一颗小小螺丝钉。回顾一年来的工作历程,我主要做了以下几方面的工作:

一、较好的完成了所下达的任务指标

截止到x月份,我们做好每一项工作,坚持了较长周期的安全记录,优质服务诚信服务取得了较好的成绩。

二、安全坚持了较稳定的局面

一年来,我们按照今年初提出的“明职责、严纪律、强监督、重奖罚”的要求,把安全检查放在一切工作的首位,加强安全工作落实,建立建全全方位,全过程的安全意识,积极参加公司所组织各项安全活动,在安全上重视调查研究了解实情,解决实际问题,注重工作期间的安全管理,在今年紧张的任务中,由于配合得力,杜绝了事故的发生,设备检修和故障处理到位,减少了配电事故率,配电设备完好率100%,针对实际工作抓重点,查隐患,查事故苗头和不安全因素彻底清除安全死角。

三、认真落实服务承诺和规范化管理

一年来,以公司规定为准则,以优质服务为宗旨,认真为业主服好务,提高服务质量,业主有情景反应,立刻做出回应积极配合,规范工作程序,对业主实行承诺服务,坚持全天24小时电话坚持畅通,随叫随到。把”心连心”工程落到实处。只要接到报修电话就立即上门检修,一般故障立即修,特殊事故说明情景作好解释工作可是夜。对不方便的用户,主动去帮忙,诚信服务尽最大努力减少业主停电,受到业主好评。在实际工作中积极主动。

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